团队作业1——团队展示&选题
作业概述
这个作业属于哪个课程 | 软件工程 |
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这个作业要求在哪里 | 作业要求 |
这个作业的目标 | 团队展示、团队选题、团队计划、团队成员贡献分分配 |
github作业链接
一、团队展示
1.队名
GGBTeam
2.队员学号
姓名 | 学号 | 身份 |
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何继安 | 3121005087 | 队长 |
岑坤涛 | 3121005077 | 队员 |
曹富城 | 3121005076 | 队员 |
黄锐智 | 3121005262 | 队员 |
陈杰 | 3121005204 | 队员 |
3.团队项目描述
创建一个直观且易于使用的界面,让用户能够轻松搜索和浏览并且比较商品信息。
4.队员风采
姓名 | 何继安 |
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担任角色 | PM、开发 |
风格 | 简洁、体验感好 |
擅长技术 | C/C++、python |
一句话宣言 | 实践是检验真理的唯一标准 |
姓名 | 岑坤涛 |
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担任角色 | 开发、测试 |
风格 | 抽象 |
擅长技术 | 前端、python |
一句话宣言 | 抽象,反映事物的本质和规律 |
姓名 | 曹富城 |
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担任角色 | 开发、测试 |
风格 | 实用为主,美化为辅 |
擅长技术 | c/c++ QT 兼opencv |
一句话宣言 | 不破不立 |
姓名 | 黄锐智 |
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担任角色 | 开发,测试 |
风格 | 好 |
擅长技术 | 安卓,python |
一句话宣言 | 勇士总冠军!!! |
姓名 | 陈杰 |
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担任角色 | 开发、测试 |
风格 | 抽象 |
擅长技术 | c、python |
一句话宣言 | 好好好 |
5.团队合照
6.团队特色描述
既有来自工作室和自学的的小伙伴,每个人都有不同的技术,可以前端,后端,亦可安卓,嵌入式研究,分工各有侧重,为共同的远景而工作,充分授权和信任,各司其职,为项目共同负责。
二、选题要求
2.1 团队项目
项目简称:购物比较器
编程语言:python/C
项目简介:使用户可以轻松比较同一商品在全网的最低价格,并且可以根据条件筛选比较。
预计用户量:短期10-50,逐步增加
2.2 项目阐述
真实性:每位成员均掌握相对应的编程知识,了解实现原理,目前市面上并未出现类似的、热度高且已发布的应用,我们的项目具有极大的可拓展空间
可用性:我们将设计一个清晰简洁的用户界面,并且在内测过程反复聆听用户反馈,并且不断拓展功能
价值:目前购物需要频繁打开不同购物平台比较优劣,每个平台仅能在平台内进行不完全比较,是困扰不少用户的一个大问题,我们将致力于解决此问题以及由此引申出来的一系列优化用户购物体验的问题
我们的情怀:秉承着“科技让生活更生活”的理念,在各个购物平台“天花板”吸收优点,做出我们的产品
2.3项目地址
三、团队计划
第 7 周 | 1.团队组队、团队博客 |
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2.团队介绍、成员展示、角色分配、选题确定 | |
3.制定团队计划安排,团队贡献分的规定 | |
第8周 | 1.需求规格说明书 |
2.原型设计,队员估计任务难度并学习必要的技术 | |
3.编码规范完成、平台环境搭建完成、初步架构搭建 | |
第9周 | 1.原型改进(给目标用户展现原型,并进一步理解需求) |
2.架构设计,WBS, 团队成员估计各自任务所需时间 | |
3.测试计划 | |
第10、11周 | 1. 团队项目Alpha任务分配计划 |
2. 连续7天的Alpha敏捷冲刺,7 篇 每日Scrum Meeting博客+代码提交 | |
第12周 | 1.用户反馈+测试计划改进 |
2. 团队Alpha阶段个人总结 | |
3. 团队项目Alpha博客:发布说明、测试报告、展示博客、项目管理 | |
第13周 | 1. 团队项目Alpha博客:事后分析 |
四.团队成员绩效评估方法
成员的绩效 = 团队获得的分数 + 个人的团队贡献分
团队贡献分的分配原则:团队共有5个人,总分是100。每个人会有10分的基本个人贡献分,剩下10分,根据自己负责版块的完成度来评分,并且需要团队其他人来评,剩下的分数纳入到团队的额外分,最后平均分给大家~